ΣΜΤ: Κανένας εργαζόμενος μόνος του. Να μη μας νικήσει ο φόβος!

ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΜΙΣΘΩΤΩΝ ΤΕΧΝΙΚΩΝ


Όχι στη «σιωπή νεκροταφείου» – Ο αγώνας συνεχίζεται και στις «έκτακτες συνθήκες»

Αγώνας για αποκλειστικά δημόσιο δωρεάν σύστημα Υγείας Οι εργοδότες επιχειρούν να γκρεμίσουν όσα δικαιώματα επιβίωσαν από την κρίση. Δε θα επιτρέψουμε οι χώροι δουλειάς να γίνουν «κάτεργα» εν μέσω πανδημίας!


Η επιδημία του κορωνοϊού ανέδειξε και αναδεικνύει καθημερινά την γύμνια της πολιτικής όλων των κυβερνήσεων. Έρχεται σε μια περίοδο που τα δημόσια συστήματα υγείας, στην Ελλάδα και παγκόσμια πλήττονται από την επίθεση του κεφαλαίου. Αυτές τις μέρες παρακολουθήσαμε την κυβέρνηση της ΝΔ να δηλώνει ότι η δημόσια υγεία στη χώρα μας είναι «θωρακισμένη», ότι η χώρα είναι «οχυρωμένη», ενώ υπερτονίζει την «ατομική ευθύνη»! Την ίδια ώρα οι νοσοκομειακοί γιατροί, οι εργαζόμενοι στα νοσοκομεία και τα σωματεία τους, προειδοποιούν ότι η κατάσταση στα νοσοκομεία χειροτερεύει. Όμως φαίνεται ότι το πρώτο που ενδιαφέρει την κυβέρνηση και το κεφάλαιο είναι η διασφάλιση της καπιταλιστικής κερδοφορίας και όχι οι ανθρώπινες ζωές!


Τα μέτρα που ανακοίνωσε η κυβέρνηση για τον κορωνοϊό, έχουν σαφές ταξικό πρόσημο. Είναι μέτρα ενίσχυσης των επιχειρήσεων (αναστολή πληρωμών ΦΠΑ, δόσεων στην εφορία, ασφαλιστικών εισφορών κ.ά.), ενώ την ίδια ώρα η κυβέρνηση καλεί τους εργαζόμενους να βάλουν πλάτη στις επιπτώσεις που θα έχει επιδημία στις επιχειρήσεις.


Συγκεκριμένα με τα κυβερνητικά μέτρα: Αναστέλλεται η υποχρέωση του εργοδότη να καταχωρεί άμεσα στο πληροφοριακό σύστημα «Εργάνη» κάθε τροποποίηση του ωραρίου των εργαζομένων. Για τους εργαζόμενους που θα κλείσουν οι εργοδότες τις επιχειρήσεις τους, δεν προβλέπονται η καταβολή των μισθών αλλά ένα πενιχρό επίδομα, που σύμφωνα με δημοσιογραφικές διαρροές θα είναι κάτω από 400 ευρώ. Αφαιρείται μία μέρα κανονικής άδειας στις τέσσερις πρόσθετης άδειας («άδειες ειδικού σκοπού»). Οι επιχειρήσεις θα έχουν τη δυνατότητα για ευέλικτο ωράριο λειτουργίας ή εργασία από το σπίτι, διάταξη που θέτει υπό αμφισβήτηση ακόμα και αυτή την «άδεια ειδικού σκοπού». Και φυσικά δεν υπάρχει καμία πρόβλεψη για την κάλυψη των εργαζόμενων με δελτίο παροχής υπηρεσιών που απασχολούνται στις εταιρίες του κλάδου.


Με την νέα Πράξη Νομοθετικού Περιεχομένου της 14.3.2020 αναστέλλονται περιοριστικές διατάξεις για την Κυριακάτικη λειτουργία των επιχειρήσεων που έχουν ως αντικείμενο την παραγωγή –μεταφορά –εφοδιασμό τροφίμων καυσίμων και φαρμάκων –παραϊατρικού υλικού. Με την ίδια ΠΝΠ απελευθερώνει την εργοδοσία από τους περιορισμούς στην υπερωριακή απασχόληση για το σύνολο των εργοδοτών και για διάστημα ενός εξαμήνου.


Η δυνατότητα ευέλικτου ωραρίου, η καταπάτηση των αδειών των εργαζόμενων και η εργασία από το σπίτι ανοίγουν τον ασκό του Αιόλου για να γίνουν όργια εργοδοτικής αυθαιρεσίας, ενώ είναι μέτρα που το κεφάλαιο θέλει να έχουν μόνιμα χαρακτηριστικά. Για το κεφάλαιο είναι ευκαιρία για να περικόψει εργατικά δικαιώματα και να φορτώσει τις συνέπειες στους εργαζομένους, όπως έκαναν και την περίοδο της κρίσης.


Η κυβέρνηση στέλνει σήμα στους εργοδότες να εντείνουν την επίθεσή τους στα δικαιώματα των εργαζομένων. Ήδη έχουν ξεκινήσει οι απολύσεις, η «μη ανανέωση συμβάσεων», η καταπάτηση του ωραρίου, οι άδειες άνευ αποδοχών, η εκ περιτροπής εργασία.


Όλα αυτά τα μέτρα έχουν την συναίνεση της ηγεσίας της ΓΣΕΕ. Ο πρόεδρος της ΓΣΕΕ βοήθησε και συνδιαμόρφωσε για ακόμα μια φορά τα σχέδια της κυβέρνησης και του κεφαλαίου, καλώντας τους εργαζόμενους να αναλάβουν και αυτοί το κόστος», δηλώνοντας μάλιστα ότι η επιδημία… «δεν έχει ταξικά χαρακτηριστικά».


Η κυβέρνηση και το κεφάλαιο προσπαθούν να κρύψουν ότι οι επιπτώσεις κάθε επιδημίας στους εργαζόμενους και στα φτωχά λαϊκά στρώματα θα είναι βαριές και δεν θα πλήξουν το ίδιο εργοδότες και εργαζόμενους, φτωχούς και πλούσιους. Επιδιώκουν να μεταθέσουν όλα τα βάρη στους εργαζόμενους και ξελασπώσουν τις επιχειρήσεις και το κράτος από την εφαρμογή ουσιαστικών μέτρων πρόληψης και προστασίας της υγείας και της ασφάλειας των εργαζόμενων.

Ταυτόχρονα η κυβέρνηση αναπαράγει την αντιδραστική ρατσιστική αντιπροσφυγική υστερία συγκρίνοντας μας κινδύνους από την επιδημία του κορωνοϊού, με την «ασύμμετρη απειλή» των προσφύγων. Την ίδια στιγμή η εκκλησία διαβεβαιώνει ότι ο κορωνοϊός δεν μεταδίδεται με τη Θεία Κοινωνία, η οποία αποκαλείται «φάρμακο αθανασίας», φέρνοντας στο προσκήνιο το ζήτημα του θρησκευτικού ανορθολογισμού.


Αυτές τις ώρες το εργατικό κίνημα, πρέπει να βγει μπροστά επιθετικά. Για να μην χαθεί κανένας μισθός, καμία άδεια, καμία ασφαλιστική εισφορά, κανένα εργασιακό δικαίωμα. Ο κορωνοϊός δεν θα υποχωρήσει με απολύσεις, απώλειες μισθών και καταπάτηση των δικαιωμάτων μας.

Καλούμε τις εργαζόμενες και τους εργαζόμενους του κλάδου να μην συναινέσουν σε καμία απόλυση ή τροποποίηση των όρων εργασίας τους στο ωράριο, στο μισθό, στην άδεια. Να ενημερώσουν αμέσως το σωματείο για οποιαδήποτε μεταβολή των όρων αμοιβής και εργασίας ζητά ο εργοδότης.


Εκφράζουμε την αλληλεγγύη μας στους αγωνιζόμενους νοσοκομειακούς γιατρούς και σε όλο το προσωπικό των δημόσιων νοσοκομείων που κρατάνε όρθιο ένα διαλυμένο, από τις αντιλαϊκές πολιτικές όλων των κυβερνήσεων, εθνικό σύστημα υγείας, την ώρα που δεν έχουν πληρωθεί εφημερίες, υπερωρίες και βάρδιες!


Θα θέσουμε το σύνολο όλων αυτών των ζητημάτων και των διεκδικήσεών μας στην προγραμματισμένη συνάντηση με τους εργοδότες την Πέμπτη 19.3.2020


Διεκδικούμε:


1) Να μη χαθεί κανένας μισθός, να μη γίνει καμία απόλυση. Απαγόρευση των απολύσεων την περίοδο των έκτακτων μέτρων. Καμία άδεια άνευ αποδοχών. Καμία δυσμενής μεταβολή στις αποδοχές, στα ωράρια και στις άδειες εργασίας για κανένα λόγο. Κατάργηση των διατάξεων για κατάργηση της Κυριακάτικης Αργίας και της απελευθέρωσης της υπερωριακής απασχόλησης.

2) Πλήρεις απολαβές και ασφαλιστικές εισφορές για όσους εργάζονται από το σπίτι. Καμία καταπάτηση του νόμιμου δηλωμένου ωραρίου. Η εργασία από το σπίτι να μην εφαρμοστεί σε όσους δικαιούνται άδειες ειδικού σκοπού. Ο εξοπλισμός για την εργασία από το σπίτι να βαρύνει την εργοδοσία. Το μέτρο να διακοπεί αμέσως μετά την λήξη των εκτάκτων συνθηκών και να μην πάρει μόνιμα χαρακτηριστικά.

3) Να δοθούν άδειες για όσο διάστημα απαιτηθεί με πλήρεις αποδοχές και ασφάλιση: α) Σε ένα μέλος της οικογένειας προκειμένου να φροντίσει αρρώστους ή άτομα σε απομόνωση, ή ανήλικα παιδία όσο είναι κλειστό το σχολείο ή ο βρεφονηπιακός σταθμός. β) στους εργαζόμενους ευπαθών ομάδων. γ) σε όσους εργαζόμενους οι επιχειρήσεις αναστέλλουν την λειτουργία τους λόγω των έκτακτων συνθηκών σε δημόσιο και ιδιωτικό τομέα. δ) Σε όσους εργαζόμενους αναγκάζονται να απέχουν από την εργασία τους, λόγω των έκτακτων μέτρων πρόληψης.

4) Να γίνει αυστηρός έλεγχος της κανονικής καταβολής μισθών και αδειών σε επιχειρήσεις που αναστέλλουν την λειτουργία τους με απόφαση του εργοδότη. Καμία άδεια άνευ αποδοχών να μην επιτραπεί. Κεντρικός έλεγχος της εφαρμογής του δικαιώματος στις άδειες των γονιών και των ευπαθών ομάδων ώστε να αποτραπούν οι αυθαιρεσίες των εργοδοτών στην χορήγηση της άδειας. Αποσύνδεση των όποιων ενισχύσεων του κράτους από το ύψος του μισθού, δεν θα πληρώσουμε διπλά το καθεστώς της αδήλωτης εργασίας.

5) Πλήρης εφαρμογή των μέτρων και για τους εργαζόμενους που αμείβονται με δελτίο παροχής υπηρεσιών, χωρίς εξαιρέσεις, σε ιδιωτικό τομέα και ΔΕΚΟ.

6) Η εξασφάλιση ασφαλούς περιβάλλοντος στον χώρο εργασίας είναι ευθύνη του εργοδότη και όχι ατομική ευθύνη. Να παρθούν όλα τα αναγκαία προληπτικά μέτρα Υγείας και Ασφάλειας για τους χώρους δουλειάς, στο πλαίσιο της εργοδοτικής ευθύνης και να καλυφθούν όλα τα κενά σε γιατρούς εργασίας και τεχνικούς ασφαλείας.. Ενημέρωση των εργαζομένων για τις οδηγίες προφύλαξης που έχουν εκδοθεί. Μείωση του χρόνου εργασίας για την αποφυγή συνωστισμού, χωρίς καμία μείωση των αποδοχών. Κάλυψη των εξόδων μετακίνησης από τις επιχειρήσεις για τους εργαζόμενους που μετακινούνται με ίδια μέσα για την προστασία τους και την προστασία των συναδέλφων τους. Πρόσληψη του αναγκαίου προσωπικού καθαριότητας από τις επιχειρήσεις, έτσι ώστε να εξασφαλίζεται η ικανοποιητική εφαρμογή των μέτρων υγιεινής. Στα εργοτάξια με ευθύνη των κατασκευαστικών εταιρειών οι εργαζόμενοι έχουν μάσκες και γάντια. Μείωση του συνωστισμού των εργαζομένων σε γραφεία, εργοτάξια, τηλεφωνικά κέντρα κλπ. – άμεση και απαρέγκλιτη τήρηση των σχετικών κανονισμών.

7) Έκτακτα μέτρα για τους αυτοαπασχολούμενους που δεν εργάζονται λόγω των συνθηκών.

8) Αναστολή πληρωμών προς το Δημόσιο, τις τράπεζες, τις ΔΕΚΟ για τους εργαζόμενους και τα λαϊκά στρώματα για το διάστημα της πανδημίας. Κανένας πλειστηριασμός ή κατάσχεση, καμία διακοπή ρεύματος ή νερού.

9) Δωρεάν Περίθαλψη χωρίς αποκλεισμούς για όλους. Πλήρης δημόσια και δωρεάν κάλυψη του κόστους των εξετάσεων για τον κορωνοϊό και όποιον άλλων εξετάσεων απαιτούνται.

10) Άμεση πρόσληψη μόνιμου προσωπικού, όλων των κλάδων και ειδικοτήτων, πλήρους και αποκλειστικής απασχόλησης, προκειμένου να στελεχωθούν πλήρως όλα τα δημόσια Κέντρα Υγείας, νοσοκομεία, εργαστήρια και το ΕΚΑΒ. Να ανοίξουν όλες οι κλειστές κλίνες ΜΕΘ και οι ανενεργές δομές υγείας, να επιταχθούν τα ιδιωτικά νοσοκομεία.

11) Να μονιμοποιηθεί τώρα όλο το υγειονομικό προσωπικό που εργάζεται με ελαστικές σχέσεις εργασίας, επικουρικοί, ορισμένου χρόνου κλπ, χωρίς όρους και προϋποθέσεις.

12) Άμεσα να λειτουργήσουν σε 24ωρη βάση όλες οι μονάδες πρωτοβάθμιας φροντίδας υγείας για την αποσυμφόρηση των νοσοκομείων.

13) Να εξασφαλιστεί η προμήθεια όλων των δημόσιων μονάδων υγείας σε φάρμακα, υγειονομικό υλικό, είδη υγιεινής.

14) Να παταχτεί η αισχροκέρδεια σε όλα τα ενδεικνυόμενα υλικά προφύλαξης.

15) Αυξημένα μέτρα και τήρηση κανόνων υγιεινής στα μέσα μαζικής μεταφοράς. Να πραγματοποιείται πιστοποιημένη απολύμανση των οχημάτων για την ασφάλεια επιβατών και προσωπικού.

16) Ειδική μέριμνα για τους πρόσφυγες-μετανάστες και τις οικογένειές τους. Βελτίωση των συνθηκών διαβίωσης και εργασίας. Αξιοπρεπείς, υγιεινοί, χώροι φιλοξενίας για τους πρόσφυγες και όχι στρατόπεδα συγκέντρωσης. Δωρεάν, πλήρης ιατροφαρμακευτική περίθαλψη. Δωρεάν υγιεινή και ποιοτική σίτιση.


Κανένας εργαζόμενος μόνος του. Να μη μας νικήσει ο φόβος!


ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΜΙΣΘΩΤΩΝ ΤΕΧΝΙΚΩΝ

ΟΕΝΓΕ  ΟΜΟΣΠΟΝΔΙΑ ΕΝΩΣΕΩΝ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΑΚΩΝ ΓΙΑΤΡΩΝ ΕΛΛΑΔΟΣ

210 5232215  /  oengegr@gmail.com  /  Λαμίας 2, Αθήνα - Αμπελόκηποι, 11523

  • Facebook

COPYRIGHT 2017 ΟΕΝΓΕ. ΣΧΕΔΙΑΣΜΟΣ DESIGNATURE